Skripsi
Hubungan Antara Intensitas Kebisingan, Karakteristik dan Faktor Pekerjaan dengan Stree Kerja Pada Pekerja Finishing Val 4 PT Bakrie PIPE Industries Bekasi Jawa Barat Tahun 2020
RINGKASAN
Stres merupakan suatu kondisi di mana keadaan tubuh terganggu karena tekanan psikologis. Stres kerja didefinisikan sebagai suatu keadaan psikologis yang mewakili ketidakseimbangan persepsi seseorang mengenai tuntutan pekerjaan yang tidak sesuai dengan kemampuan pekerja dalam mengatasi tuntunan tersebut. Stres kerja dapat disebabkan oleh banyak faktor, seperti faktor lingkungan, faktor karakterisitik pekerja dan faktor pekerjaan.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui stres kerja dan hubungannya dengan faktor lingkungan berupa intensitas kebisingan, faktor karakteristik pekerja dan faktor pekerjaan pada Pekerja Finishing VAI 4 PT Bakrie Pipe Industries Bekasi Jawa Barat tahun 2020. Populasi dalam penelitian ini adalah pekerja yang ada di Finishing VAI 4 PT Bakrie Pipe Industries Bekasi Jawa Barat tahun 2020. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 15 pekerja dengan jam masuk 07.30 s/d 16.30 dan 16.30 s/d 00.30 setiap hari Senin – Jum’at dalam 2 shift kerja.
Penelitian ini merupakan jenis penelitian analitik dengan desain cross sectional dan memakai metode observasi lapangan, lalu mengumpulkan data primer dengan menyebarkan kuesioner megenai karakteristik pekerja terhadap stres kerja kepada pekerja dan mengumpulkan data sekunder mengenai hasil pengukuran intensitas kebisingan pada Finishing VAI 4 di PT Bakrie Pipe Industries Bekasi Jawa Barat Tahun 2020. Data yang diperoleh kemudian dilakukan uji statistik dengan meggunakan Chi Square.
Dari hasil penelitian diperoleh sebesar 13,3% pekerja mengalami stres ringan, 40,0% pekerja mengalami stres sedang, 33,3% pekerja mengalami stres berat dan 13,3% pekerja mengalami stres sangat berat. Berdasarkan hasil analisis bivariat dengan tigkat kemaknaan 5%, diperoleh hubungan yang bermakna antara faktor karakteristik pekerja (tingkat pendidikan, status pernikahan dan masa kerja) dan faktor pekerjaan (shift kerja) dengan stres kerja.
Kepustakaan : 45 (1993 – 2019)
Klasifikasi : Stres : 8
K3 : 8
Peraturan : 6
Statistik : 3
Penelitian dan Jurnal : 20
Tidak tersedia versi lain